 |
Algemene arbeidsvoorwaarden
Voor de (gedetacheerde) werknemers van Team for Target B.V. worden de volgende voorwaarden gehanteerd. Deze Arbeidsvoorwaarden zijn onlosmakelijk verbonden met iedere arbeidsovereenkomst tussen de werknemer en Team for Target.
- Definities
- Wijzigingen voorwaarden arbeidsovereenkomst
- Functie
- Arbeidstijd & Salaris
- Werktijden & overwerk
- Vakantie (verloftegoed)
- Vakantie (verlof opnemen)
- Vakantietoeslag (vakantiegeld)
- Doelstellingen en (eventuele) bonus
- Thuiswerken / telewerken
- Vergoedingen
- Geheimhouding
- Verbod van nevenwerkzaamheden
- Wettig verzuim
- Ziekte en Arbeidsongeschiktheid
- Gezondheid
- Urenverantwoordingsformulieren (voor gedetacheerde medewerkers)
- Rechten en plichten werknemer
- Onkosten en declaraties
- Slotbepalingen
| | |
19. Onkosten en declaraties
19.1. Onkosten kunnen alleen worden vergoed indien de uitgave van belang was voor de vervulling van de werkzaamheden en deze kosten in overleg met de werkgever zijn gemaakt.
19.2. Reiskosten voor woon- werkverkeer kunnen worden gedeclareerd op basis van openbaar vervoer 2e klasse.
19.3. Voor alle gedeclareerde kosten, met uitzondering van de thuiswerkdagvergoeding, moet het originele betalingsbewijs worden ingediend. Thuiswerkdagvergoedingen kunnen aan het einde van iedere maand gedeclareerd worden.
19.4. Declaraties moeten worden ingediend via het declaratieformulier en worden overgemaakt op een door werknemer aan te wijzen bank- of girorekening. | |
